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組織人事コンサルティング

Service

組織の未来を形作る、最適な人事戦略を

私たち株式会社ienは、組織人事の観点から日本企業の成長を支援しています。

変化の激しいビジネス環境において、組織と人材が共に成長し、持続可能な成功を収めるためのパートナーとして、私たちは貴社のビジョンを実現するためのサポートを実施します。
グローバルカンパニーのメソッドや、各国の大学で効果の実証された理念をもとにしたアプローチを駆使し、貴社が持つポテンシャルを最大限に引き出すコンサルティングを提供します。

Resolution

このようなお悩みを持つ方へ

ビジョンが組織に浸透せず、社員のモチベーションや組織内でのコミュニケーション不足、チームの一体感に影響が出ている。

                                               

自社に見合う人材の確保や、優秀な人材の定着に苦戦しており、採用や評価制度の見直しを検討している。

                       

急速な事業拡大に伴い、適切な組織設計や人材配置が追いついていない。

先代から承継した組織を、次のステージに高めていきたい。

これまで他のコンサルタントに依頼をしたが、結果求める成果に繋がらなかった。

About

組織の課題を解決し、未来の成長をサポート

貴社が抱えるさまざまな組織課題を解決するために、我々は効果的なアプローチを提供いたします。

コミュニケーションの強化から人材配置の最適化まで、私たちのコンサルティングサービスは、組織全体の成長を促進し、持続可能なビジネスの発展を支援します。

ハイブリッドセオリー研修

グローバルの最先端の研究で効果が裏付けられた「科学的に正しい」理論に基づく研修サービス。動画で学んだ知識をワークショップでアウトプットすることで、マネジメント・営業・販売職における効果的・効率的な人材育成を実現します。

最適な人材採用と評価報酬制度設計

優秀な人材の確保と定着を目指し、貴社に最適な採用プロセスと評価制度を構築。定着率向上に繋がるキャリアパスの明確化や、柔軟な評価システムの導入を支援します。

ビジョン浸透支援

ビジョン・ミッション・バリューが組織全体に浸透するよう、具体的なアクションプランを策定。社内コミュニケーションを強化し、社員一人ひとりが貴社の目指す方向性を共有できる仕組み作りをサポートします。

組織設計と人材配置の最適化

事業拡大に合わせた柔軟な組織設計と人材配置を支援します。成長に伴う変化に対応しやすい組織構造を設計し、適材適所の人材配置を実現します。

日本の組織人事をアップデートする

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